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Carrière

Actuaire Confirmé(e) – Épargne Retraite – Cabinet de Conseil – Paris (H/F)

Localisation : Paris (modèle hybride, selon missions)

Type de contrat : CDI

Prise de poste : Dès que possible

Expérience : 3 à 5 ans en actuariat (retraite ou épargne)

Vos missions : bien plus qu’un job, une aventure !

Vous allez avoir un impact réel, non seulement sur les projets clients, mais aussi sur la vie du cabinet et sur votre propre développement.

Missions clients

Vous interviendrez sur des projets techniques, réglementaires et stratégiques pour le compte de nos clients (assureurs, institutions de prévoyance, mutuelles, groupes de protection sociale), notamment sur les sujets suivants :

  • Valorisation de passifs assurantiels et production en environnement multinormes : Solvabilité 2, IFRS 17, normes locales (stress test, clôture réglementaire et prudentielles,…)
  • Modélisation et développement ALM pour anticiper les besoins futurs des clients
  • Conception et tarification de produits d’épargne retraite, du lancement à l’optimisation
  • Transformation digitale : amélioration des outils actuariels, automatisation des processus
  • Mise en place de cadre de gestion des risques
  • Audit et revue de process et méthodologie
  • Valorisation de portefeuille et M&A
  • Projet de migration et recette actuarielle

Missions internes : la vie d’entreprise, une priorité !

Nous croyons fermement que les contributions à la vie du cabinet sont tout aussi importants que les missions clients. Aussi, nous encourageons vivement nos consultant à participer à la vie du cabinet pour exprimer leurs idées et contribuer à la croissance collective.
Vous participerez à :

  • Encadrement et mentorat des consultants juniors, pour renforcer la transmission des connaissances
  • La veille réglementaire et la recherche sur les dernières innovations actuarielle
  • La rédaction d’articles et de publications à fort impact
  • Des ateliers collaboratifs, pour renforcer la culture de l’innovation au sein du cabinet
  • Des sujets transverses tels que le recrutement, l’accompagnement des nouveaux collaborateurs ou encore la mise en place de projets internes

Ces missions internes sont également des leviers pour développer vos compétences transversales et pour prendre des initiatives sur des projets internes à forte valeur ajoutée : gestion de projet, communication, leadership, ainsi que votre capacité à influencer positivement au sein du cabinet.

Profil recherché : qui êtes-vous ?

Vous êtes un(e) actuaire avec 3 à 5 ans d’expérience et vous avez un intérêt marqué pour l’épargne retraite. Vous aimez les défis et souhaitez évoluer dans un environnement où votre autonomie et vos idées seront toujours valorisées. Mais plus que votre CV, ce qui nous intéresse c’est votre capacité à impacter positivement notre équipe et nos clients.

Quelques critères pour nous rejoindre :

  • Diplômé(e) d’une école d’actuariat ou d’ingénieur
  • Une expérience confirmée en actuariat retraite ou épargne, avec une bonne maîtrise des normes S2 et IFRS 17
  • Compétences avancées en Excel/VBA, Python, R ou C# sont un plus
  • Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe
  • Vous aimez l’innovation et le changement et êtes curieux(se) de découvrir de nouvelles facettes de votre métier

Actuaire Confirmé(e) – Prévoyance Santé – Cabinet de Conseil – Paris (H/F)

Localisation : Paris (modèle hybride, selon missions)

Type de contrat : CDI

Prise de poste : Dès que possible

Expérience : 2 à 5 ans en actuariat (santé et/ou prévoyance)

Vos missions : bien plus qu’un job, une aventure !

Rejoindre Forsides, c’est intervenir sur des missions actuarielles variées tout en prenant part activement à la vie et au développement du cabinet.

Cette double dimension permet de contribuer à des projets à forte valeur ajoutée tout en participant à la construction collective et à la dynamique du cabinet.

Missions clients

Vous interviendrez auprès d’assureurs, institutions de prévoyance, mutuelles et groupes de protection sociale sur sur diverses problématiques actuarielles en santé et prévoyance :

  • Production actuarielle et valorisation des engagements :
    • Contribution aux exercices de clôture en environnement Solvabilité 2, IFRS 17 et normes locales
    • Calcul et analyse des provisions techniques (PSAP, IBNR, provisions mathématiques, provisions d’égalisation)
    • Production et analyse d’indicateurs prudentiels (Best Estimate, Risk Margin, SCR) et participation aux exercices ORSA et stress tests
    • Production des QRT et ENS
    • Documentation actuarielle et contribution aux rapports réglementaires
  • Tarification, comptes clients et pilotage technique :
    • Conception et revue de modèles de tarification en prévoyance (décès, incapacité, invalidité) et santé
    • Analyse de la rentabilité des portefeuilles (ratio S/P, marges techniques) et optimisation des structures tarifaires
    • Tarification, surveillance et pilotage des régimes sur-mesure de prévoyance/santé
    • Production des comptes clients (techniques et comptables) et analyse des résultats
    • Suivi technique et mise en place d’indicateurs de pilotage
  • Accompagnement stratégique & réglementaire
    • Développement de modèles de projection et d’outils actuariels
    • Automatisation des processus de production et de reporting
    • Fiabilisation, contrôle et gouvernance des données
    • Revue indépendante des travaux actuariels (peer review)
    • Support aux transformations (évolution des outils, refonte des offres…)

Missions internes : la vie d’entreprise, une priorité !

Nous croyons fermement que les moments d’intermission sont tout aussi importants que les missions clients. Ces périodes sont l’occasion pour vous de participer à la vie du cabinet, d’exprimer vos idées et de contribuer à sa croissance collective.

Vous participerez notamment à :

  • L’encadrement technique et au mentorat des consultants juniors, afin de favoriser la transmission des
    connaissances
  • La veille réglementaire et actuarielle, notamment sur les évolutions de Solvabilité 2, IFRS 17 et des
    pratiques du marché en santé et prévoyance
    La production de contenus techniques : articles, études sectorielles ou publications spécialisées

Ces missions internes sont également l’opportunité de développer vos compétences en gestion de projet, leadership et diffusion de l’expertise technique, tout en contribuant activement à la dynamique et à la croissance du cabinet.

Profil recherché : qui êtes-vous ?

Vous êtes actuaire avec 2 à 5 ans d’expérience et portez un intérêt particulier aux domaines de la prévoyance et de la santé. Vous appréciez relever des défis et souhaitez évoluer dans un environnement où l’autonomie, l’initiative et les idées de chacun sont valorisées. Au-delà du parcours et du CV, nous attachons surtout de l’importance à votre capacité à apporter une contribution positive à l’équipe et à créer de la valeur pour nos clients.

Profil recherché :

  • Diplômé(e) d’une école d’actuariat ou d’ingénieur
  • Expérience significative en actuariat prévoyance et/ou santé
  • Maîtrise d’Excel/VBA et des langages tels que Python, R ou SAS constitue un atout
  • Autonomie, rigueur et esprit d’équipe
  • Curiosité, goût pour l’innovation et intérêt pour les évolutions du métier

Actuaire Stagiaire – Épargne Retraite – Paris (H/F) –
Stratégie d’allocation d’actifs dans un contexte de stress climatique

Localisation : Paris

Type de contrat : Stage (3 mois) + alternance

Profil recherché : Étudiant(e) en Master 1 d’école d’actuariat avec une poursuite en alternance en M2

Descriptif de l’offre

Dans un contexte de transition climatique, les assureurs vie doivent adapter leurs stratégies d’investissement face aux risques physiques et de transition, aux évolutions réglementaires et à l’émergence de nouveaux actifs.

L’objectif sera d’étudier différentes stratégies d’allocation, notamment la transition progressive vers des actifs « verts », et d’en mesurer les impacts sur le rendement, le risque, la solvabilité et l’exposition climatique. Une réflexion pourra également être menée sur la construction d’allocations robustes aux différents scénarios de stress et sur l’apport de l’Intelligence Artificielle dans l’optimisation de l’allocation d’actifs.

Profil recherché : qui êtes-vous ?

  • Étudiant(e) en Master 1 d’école d’actuariat avec une poursuite en alternance en M2
  • Solides connaissances en probabilités, statistiques, modélisation stochastique
  • Maîtrise des outils et langages classiques : Excel, VBA, Python ou R, C#
  • Intérêt pour les problématiques de gestion actif-passif, GSE, risques climatiques et réglementation Solvabilité 2
  • Esprit analytique, curiosité intellectuelle et goût pour la recherche de solutions innovantes

Actuaire Stagiaire – Épargne Retraite – Paris (H/F) –
Benchmark des produits d’épargne et développement d’un outil de simulation produit & fiscalité

Localisation : Paris

Type de contrat : Stage (3 mois) + alternance

Profil recherché : Étudiant(e) en Master 1 d’école d’actuariat avec une poursuite en alternance en M2

Descriptif de l’offre

Dans un contexte d’évolution de l’offre d’épargne et de sa fiscalité, ce stage vise à analyser et comparer les principaux produits d’épargne, notamment l’assurance vie et le Plan d’Épargne Retraite (PER).

Un benchmark des offres de différents assureurs permettra d’identifier leurs principales spécificités : caractéristiques, frais, options, supports d’investissement, garanties et fiscalité.

Le stage portera également sur le développement d’un outil de calcul de la fiscalité de l’épargne, permettant de simuler des opérations courantes en assurance vie et en PER et d’intégrer les spécificités des produits et assureurs.

Le stage combinera ainsi analyse actuarielle, produits d’épargne, fiscalité et développement d’un outil de simulation.

Profil recherché : qui êtes-vous ?

  • Étudiant(e) en Master 1 avec une poursuite en alternance en M2 ou en Master 2 d’école d’actuariat
  • Intérêt marqué pour les produits d’épargne (Assurance Vie, PER) et leur fiscalité, si possible expérience dans le domaine
  • De bonnes capacités d’analyse, de synthèse et de recherche ; de la rigueur et un bon esprit critique
  • Une appétence pour la programmation et le développement d’outils, notamment sous VBA et une bonne maîtrise d’Excel

Actuaire Stagiaire – Épargne Retraite – Paris (H/F) –
Générateur de Scénarios Economiques

Localisation : Paris

Type de contrat : Stage (3 mois) + alternance

Profil recherché : Étudiant(e) en Master 1 d’école d’actuariat avec une poursuite en alternance en M2

Descriptif de l’offre

Dans le contexte de hausse des taux d’intérêt enclenché ces derniers mois avec une volatilité relativement élevée, certains choix de modèles de taux et de modalités de calibrage effectués auparavant lorsque les taux atteignaient des plus bas historiques pourraient être remis en question dans le cadre de calculs de valorisation économique.

Ce stage propose donc de réétudier différents modèles de taux et leur calibrage à la lumière de ce contexte.

Profil recherché : qui êtes-vous ?

  • Étudiant(e) en Master 2 spécialisé en actuariat, statistiques ou finance quantitative
  • Solides connaissances en probabilités, statistiques, modélisation stochastique
  • Maîtrise des outils et langages classiques : Excel, VBA, Python ou R, C#
  • Intérêt pour les problématiques de gestion actif-passif, GSE et réglementation Solvabilité 2
  • Esprit analytique, curiosité intellectuelle et goût pour la recherche de solutions innovantes

Actuaire Stagiaire – Épargne Retraite – Paris (H/F) –
Étude d’opportunité et stratégie de pilotage d’un fonds Eurocroissance

Localisation : Paris

Type de contrat : Stage (3 mois) + alternance

Profil recherché : Étudiant(e) en Master 1 d’école d’actuariat avec une poursuite en alternance en M2

Descriptif de l’offre

Dans un environnement marqué par des taux d’intérêt durablement plus élevés, une volatilité accrue des marchés financiers et les récentes évolutions du cadre réglementaire, l’Eurocroissance peut constituer une alternative au fonds en euros traditionnel, en recherchant un équilibre entre garantie à terme, rendement et optimisation du capital. Le stage aura pour objectif d’évaluer l’opportunité de lancer un support Eurocroissance et d’identifier les stratégies permettant d’en optimiser le couple rendement/risque et le pilotage actif-passif.

Profil recherché : qui êtes-vous ?

  • Étudiant(e) en Master 1 avec une poursuite en alternance en M2 ou en Master 2 d’école d’actuariat
  • Solides connaissances en probabilités, statistiques, modélisation stochastique
  • Maîtrise des outils et langages classiques : Excel, VBA, Python ou R, C#
  • Intérêt pour l es problématiques de d’assurance vie, d’Eurocroissance, de gestion actif-passif ainsi que pour les approches de
    Data Science
  • Esprit analytique, curiosité intellectuelle et goût pour la recherche de solutions innovantes

Actuaire Stagiaire – Prévoyance Santé – Paris (H/F) –
Pilotage technique – S2/IFRS17

Localisation : Paris

Type de contrat : Stage (3 mois) + alternance

Profil recherché : Étudiant(e) en Master 1 d’école d’actuariat avec une poursuite en alternance en M2

Descriptif de l’offre

Ce stage vise à analyser les différentes lectures d’un même portefeuille collectif prévoyance-santé. Elle présente les principaux indicateurs techniques permettant d’apprécier son équilibre et sa rentabilité, puis leur mise en perspective avec les visions prudentielle sous Solvabilité II et comptable sous IFRS 17.
L’objectif est d’identifier les complémentarités et éventuels décalages entre ces trois approches en matière de mesure de la performance et du risque.
Cette analyse permettra de mettre en évidence les limites d’un pilotage reposant sur des indicateurs considérés isolément et d’introduire la recherche d’une vision intégrée de la création de valeur.
Ce stage a vocation à déboucher sur un mémoire d’actuariat, portant sur : Surveillance et pilotage des portefeuilles collectifs prévoyance-santé : vers un indicateur intégré de création de valeur combinant vision technique, Solvabilité II et IFRS 17 ?

Profil recherché : qui êtes-vous ?

  • Étudiant(e) en Master 1 d’école d’actuariat avec une poursuite en alternance en M2.
  • Intérêt pour les problématiques de prévoyance / santé multinormes
  • Esprit analytique, curiosité intellectuelle et goût pour la recherche de solutions innovantes.

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